Siirry sisältöön

Työelämä

  • Kun työn rytmi katoaa

    Jatkuva kiire, työn jatkuva keskeytyminen, ennakoimattomat pikatehtävät ja liiallinen työmäärä suhteessa työaikaan kertovat työn rytmin häiriintymisestä. Puolustusvoimien tuoreimmassa SYKE-kyselyssä työtä häiritsevät muutokset on tuotu esiin kuormittavuutta lisäävänä tekijöinä.

  • Joka vuosi fyysisen toimintakyvyn testeihin

    Fyysisen toimintakyvyn testien suoritusaika on 1.1.–31.10. eli valtaosa kalenterivuodesta. Olen kuullut ja kokenut itsekin kuntohuipun tähtäämisestä lokakuun lopulle. Mutta miksi? 12 minuuttia on yhtä pitkä aika sekä maaliskuussa että lokakuussa.

  • Fyysinen toimintakyky ja viikkoliikunta

    Ammattisotilaalla on henkilökohtainen vastuu oman fyysisen toimintakykynsä ylläpidosta. Fyysisellä toimintakyvyllä tarkoitetaan ihmisen fyysisiä edellytyksiä selviytyä hänelle itselleen tärkeistä arjen tehtävistä.

  • Ammattisotilaan käyttäytymisestä säädetään lailla

    Ammattisotilasta velvoittava käyttäytymis- ja nuhteettomuusvelvoite ulottuu yllättäviinkin yhteyksiin. Joskus virkamies- ja rikosoikeudelliseen prosessiin päätymiseen riittää pelkästään saapuminen työpaikalle tai sitten huono tuuri tai seura vapaa-ajalla.

  • Aliupseerit perinteiden yössä

    Maasotakoulu vaalii Maanpuolustusopiston ja sitä edeltäneiden sotakoulujen perinteitä. Ali-, toimi- ja opistoupseerikoulutuksen perinnepäivää, Vöyrin päivää, vietettiin tammikuussa Maasotakoululla Lappeenrannassa.

  • Aliupseerien koulutusnormiin uudistuksia

    Aliupseeriston koulutusnormi uudistuu vuodenvaihteessa. Koulutuspäällikkö prikaatikenraali Manu Tuomisen mukaan uudistuksen tavoitteena on varmistaa aliupseeriston ammattitaito ja osaaminen muuttuvassa maailmassa normaali- ja poikkeusoloissa.

  • Aliupseerikoulutus puolustushaaroissa

    Aliupseerit hakeutuvat perustason koulutukseen vuoden kuluessa siitä, kun henkilö on rekrytoitu aliupseerin määräaikaiseen virkaan. Aliupseeriston koulutusnormin mukaan opinnot suunnitellaan niin, että pääosa opintokokonaisuudesta suoritetaan yhden vuoden aikana.

  • Kun kiinnostus työhön häviää, osa 2.

    Työnantajalla on yleinen huolehtimisvelvoite työntekijän turvallisuudesta ja terveydestä työssä. Työkyvyn tukeminen on monipuolinen kokonaisuus, jossa työympäristö, johtaminen, työterveyshuolto ja työntekijän omat toimet yhdessä edistävät työkykyä ja hyvinvointia.

  • Työsuojelun ajankohtaispäivät

    Jäsenmaksua maksava edustettavamme on ansainnut kaiken mahdollisen tiedon ja työn tuen, mitä virkaehtosopimuksin voidaan toteuttaa. Työsuojelukoulutus kuuluu valtion virkaehtosopimuksen mukaan työnantajan tukemaan ammattiyhdistykoulutukseen.

  • Työterveyshuolto ammattisotilaan tukena

    Työterveyshuolto on lakisääteistä toimintaa. Puolustusvoimissa työterveyshuoltoon kuuluu ennaltaehkäisevän ja työkykyä ylläpitävän työterveyshuollon lisäksi yleislääkäritasoinen työkykyä tukeva sairaanhoito ja erikoislääkärikonsultaatio.

  • Aliupseerien urasuunnittelu

    Aliupseereiden keskitetty tehtävä- ja seuraajasuunnitelma (AUKES) ei ole ainoa työkalu, jolla aliupseereiden uraa suunnitellaan. Vähintään yhtä suuressa roolissa ovat joukko-osastokohtaiset seuraaja- ja tehtäväsuunnitelmat.