Esimerkkinä asevelvollisille
Vuoden aliupseeri Jaakko Vainionpää (54) palvelee Porin prikaatissa kranaatinheitinkomppanian vääpelinä. Vainionpää on ollut mukana kaikissa keskeisissä rauhanturva- ja kriisinhallintaoperaatioissa viimeisen 18 vuoden aikana.
Valintaperusteissaan Aliupseeriliiton hallitus totesi, että Vainionpää on erittäin ammattitaitoinen aliupseeri. Hän on työyhteisössään pidetty ja arvostettu työtoveri. Hän osaa ja haluaa opastaa ja opettaa kaikkia apua tarvitsevia työyhteisössään. Lisäksi hän toimii esimerkillisellä tavalla kaikkien kanssa myös ristiriitatilanteissa. Vainionpäällä on myös sotilaalle esimerkillinen fyysinen kunto.
Vainionpään oma yhdistys, Satakunnan Aliupseerit, esitti häntä Aliupseeriliiton Vuoden aliupseeriksi. Palkitsemisperusteissaan yhdistyksen johto – Vainionpään työtoverit – korostivat hänen monipuolista ammattitaitoaan sekä kykyä ja halua auttaa muita.
Vainionpää itse näkee, että perusteluissa mainitut asiat ovat juonteita kansainvälisistä tehtävistä saadusta elämänkokemuksesta.
Vainionpää aloitti sotilasvirassa vuonna 2008. Hänen toimipaikkansa oli ensin Säkylässä, jossa hän toimi kouluttajana ja yksikön vääpelinä. Puolustusvoimauudistuksen myötä hän siirtyi Niinisaloon, nykyiseen tehtäväänsä. Vainionpäällä on virkauraa jäljellä vuoden verran ja hän toivoo voivansa palvella sen loppuun asti nykyisessä työssään.
Yksikön Äiti
Vuoden aliupseeri työskentelee perusyksikön vääpelinä Kranaatinheitinkomppaniassa. Hän toimii myös huoltojoukkueen kouluttajana. Vääpelin tehtävään kuuluu myös paljon asioita, joita ei ole tehtävänkuvaukseen kirjoitettu.
– Vääpeli on yksikön Äiti. Hän ohjaa ja opastaa uusia työyhteisön jäseniä sekä asevelvollisia toimimaan yksikön yhdessä sopimia toimintatapoja kunnioittaen. Vääpeli on linkkinä yksikön ja päällikön välissä. Hänellä pitää olla elämänkokemusta josta ammentaa ratkaisuja ristiriitatilanteissa joita aina vääjäämättä tulee.
Vainionpää kokee työnsä niin, että se ei ole sidottu kelloon eikä työaikasuunnitelmassa merkittyihin numeroihin.
– Pidän toimiston ovea avoinna kirjaimellisestikin. Olen sanonut, että “en ota polvelle, mutta muuten hoidetaan huolet pois”
Parasta työssäni on erinomainen työyhteisö. Meillä on todella hyvä “työn imu”. Tämä näkyy myös erittäin vähäisissä sairauspoissaoloissa.
Vainionpää haluaa muistuttaa siitä, että henkilökunta toimii esimerkkinä asevelvollisille. Mitä ammattisotilaat edellä, sitä varusmiehet perässä.
– Jos emme toimi esimerkkinä käyttäytymisellämme tai pukeutumisellamme, emme voi sitä vaatia asevelvollisiltakaan. Jos kuljemme kaulukset pytyssä, samoin tekevät asevelvolliset.
Yksi todiste esimerkin voimasta on Vainionpään mukaan liikuntakipinän synnyttäminen asevelvollisissa.
– Yksikkömme on erittäin liikunnallinen. Tämä tarttuu myös asevelvollisiin. On ollut hienoa nähdä miten asevelvolliset “kasvavat” palvelusaikanaan.
Unohtumattomia kokemuksia
Vainionpää on ollut varusmiespalveluksen jälkeen kaksitoista kertaa rauhanturva- tai kriisinhallintaoperaatiossa. Ensimmäiselle ulkomaan komennukselle hän hakeutui 22-vuotiaana. Komennuksen aloitus ja lento toiminta-alueelle tapahtuivat hänen syntymäpäivänään.
– Ensimmäiselle komennukselle hakeuduin kun näin varusmiesaikanani Niinisalossa YK-koulutettavia. Varmaan siitä jäi pieni ajatuksen siemen. Yksi tuttavani palveli siellä ja kertoi kokemuksistaan.
Vainionpää on kokenut ulkomaan komennuksilla ainutlaatuista yhteishenkeä siellä olevissa joukoissa. Tämä henki on keskeinen syy kansainvälisiin tehtäviin hakeutumiselle.
– Sitä uskomatonta yhteishenkeä, mikä niillä komennuksilla vallitsee, ei voi pukea sanoiksi.
Perhe on lähtenyt toimialueelle mukaan kahdesti. Ne kerrat ovat jääneet ikimuistoisina mieleen.
– En voi sivuuttaa niitä lukemattomia ystävyyksiä, joita solmittiin omien sekä paikallisen asukkaiden kanssa. Suuri osa näistä ystävyyssuhteista jatkuu edelleen.
Vainionpää toivoo, että sekä sotilaat että heidän esimiehensä tekevät nykyistä pitkäjänteisempää suunnittelutyötä kansainvälisiin tehtäviin hakeutumisessa. Hän suosittelee aliupseereita hakeutumaan näihin tehtäviin.
– Jos vain elämäntilanne sen sallii, ehdottomasti kannattaa hakeutua. Kehottaisin myös yksikköä ja joukko-osastoa kauaskantoisempaan ajatteluun irrotettavuuslausunnoissa. Kansainväliseltä komennukselta saa todella paljon näkemystä oman yksikön asevelvollisten kouluttamiseen.
Ennen aliupseerivirkaan tuloaan Vainionpää toimi vuosia ravintola-alalla. Hän on kouluttautunut sekä kokiksi että kondiittoriksi ja työskennellyt hyvin monipuolisissa tehtävissä – myös yrittäjänä. Pitkäaikaisin työ on ollut muonituskeskuksen kokin tehtävä Niinisalossa.
Myös sotilasuransa aikana Vainionpäällä on ollut vahva tahtotila osaamisensa kehittämiseen. Hän on hakeutunut aktiivisesti virkaurakursseille ja pitänyt huolta normaali- ja poikkeusolojen ammattitaidostaan. Hän on omaehtoisesti hakeutunut myös esimerkiksi Henkisen tuen kurssille ja liikuttajakoulutukseen. Näistä taidoista on ollut hyötyä vääpelin tehtävässä.
Saatat olla kiinnostunut myös näistä
-
Vanhin aliupseeri -järjestelmä Puolustusvoimiin
Puolustusvoimissa on maaliskuussa otettu käyttöön vanhin aliupseeri -järjestelmä. Vanhimmat aliupseerit nimetään puolustushaaroihin ja joukko-osastoihin. Järjestelmällä vahvistetaan aliupseerien ammatti-identiteettiä, koulutusta ja osallistutaan aliupseerien perinteiden ylläpitämiseen ja hoitamiseen.
-
Sisäinen taiteilija vapautui eläkkeellä
Kun valvontajohtaja EVP, Riitta Ahomäki oli jäämässä eläkkeelle keväällä 2014, oli hänellä selvät sävelet siitä, mihin hän haluaa vapaa-aikansa käyttää. Nyt, kolme vuotta myöhemmin hän viettää ainakin seitsemän tuntia viikossa erilaisilla kuvataidekursseilla.
-
Treenaaminen ilman tavoitteita ei onnistu
Brasilialainen ju-jutsu valikoitui Vuoden urheilijan lajiksi sattumalta. Tähän mennessä ylikersantti Pennasen paras kilpailusaavutus on hopea EM-kilpailuissa.