Ammattisotilaan käyttäytymisestä säädetään lailla
Ammattisotilasta velvoittava käyttäytymis- ja nuhteettomuusvelvoite ulottuu yllättäviinkin yhteyksiin. Joskus virkamies- ja rikosoikeudelliseen prosessiin päätymiseen riittää pelkästään saapuminen työpaikalle tai sitten huono tuuri tai seura vapaa-ajalla.

Henkilöturvallisuusselvitetyt virkamiehet ovat nuhteettomuusseurannassa. Sen myötä myös siviilielämän häiriötilanteet tulevat aina työnantajan tietoon. Sanotaankin, että virkamies tekee ja virkamies vastaa.
Osana työelämän vakuuttamista Aliupseeriliitto tarjoaa sotilastehtävissä palveleville jäsenilleen kattavaa oikeudellista apua ja turvaa. Aliupseeriliitolla on hyvän paikallistuntemuksen omaavien ja välittömän lähituen antavien luottamusmiesten lisäksi omat sopimusjuristit, joilta jäsenistö saa oikeudellista neuvonta- ja avustamispalvelua erilaisiin tilanteisiin. Oikeudellinen apu ja turva ovat jäsenistön käytettävissä vakuutusehtojen mukaisesti jo rikosasioiden esitutkintavaiheessa ja kattaa myös ulkomaan komennukset, kun ne liittyvät vakuutetun viranhoitoon, kriisinhallintatehtäviin tai kansainvälisen avun antamiseen.
Aliupseeriliiton oikeusturvavakuutuksesta korvataan jäsenistön välttämättömät ja kohtuulliset asianajo- ja oikeudenkäyntikulut, jotka ovat aiheutuneet työ-, virka- tai toimeksiantosuhteista aiheutuneista riita-asioista. Vakuutuksen kohteena ovat myös työ- ja virkasuhteisiin liittyvät rikosasiat, kun ne eivät koske aliupseeriliiton jäsenen tahallista tekoa, törkeää huolimattomuutta tai törkeää varomattomuutta. Jäsenet maksavat vakuutuksesta korvattavista oikeudenkäyntikustannuksista vain 15 %:n omavastuuosuuden.
Jos sinua tullaan kuulemaan rikosoikeudellisessa tai virkamieslain mukaisessa hallintomenettelyssä, ole mahdollisimman varhaisessa vaiheessa yhteydessä omaan luottamusmieheesi. Luottamusmies kartoittaa avun tarpeen ja aloittaa tarvittavat toimenpiteet parhaan tuen saamiseksi. Työnantajalla on häiriötilanteissa omat velvollisuutensa toimenpiteiden aloittamisesta, mutta Aliupseeriliiton luottamusmiehet ovat aina tarvittaessa mukana tukemassa ja valvomassa oikeudenmukaisuuden toteutumista.
Saatat olla kiinnostunut myös näistä
-
Vuorotteluvapaa auttaa jaksamaan
Kun sinulla on työhistoriaa yli 20 vuotta, voit hakea taukoa työhösi sopimalla siitä työnantajasi kanssa. Vuorotteluvapaalla tarkoitetaan järjestelyä, jossa työntekijä jää määräaikaisesti vapaalle työtehtävistään. Vuorotteluvapaa voi kestää 100 – 180 kalenteripäivää.
-
Seksuaaliselle häirinnälle nollatoleranssi
Sosiaalisessa mediassa alkanut #Metoo-kampanja on saanut suomalaiset avautumaan kokemastaan seksuaalisesta häirinnästä. Seksuaalista häirintää työpaikalla ei pidä hyväksyä missään muodossa, vaan sille pitää asettaa nollatoleranssi kuten muullekin epäasialliselle kohtelulle.
-
Sotilaspapit ovat rinnalla kulkijoita ja keskustelijoita
Puolustusvoimien uusi kenttäpiispa Pekka Asikainen aloitti tehtävässään kesäkuussa. Kirkollisen alan johtajalla on tärkeä tehtävä henkilökunnan ja varusmiesten eettisen, psykologisen ja sosiaalisen toimintakyvyn ylläpitämisessä.